Responsable média & Acquisition H/F

 Nous recherchons pour notre client, l’une des marques les plus iconiques de la restauration française un Responsable Média & Acquisition H/F à Montrouge.

Grandes perspectives d’évolution, réseau en pleine expansion, très belle opportunité ! Cette enseigne leader sur son marché est en plein renouveau et se décrit comme fun et dynamique : elle recherche donc une personne à son image.

Qui sommes-nous ?

Andrew Staffing est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la distribution, de la restauration et du e-commerce.

En quoi consiste le métier ?

Au sein de l’équipe Marketing et en collaboration avec l’ensemble des services de l’entreprise et des prestataires, vous serez en charge d’activer les leviers les plus efficaces et les plus rentables pour recruter de nouveaux clients pour la marque au niveau national et au niveau local.

Vous pilotez l’élaboration et le déploiement du Plan d’Activation Commerciale National et Local de la marque, sur la base de l’analyse des tendances de consommation, des KPI’s des opérations précédentes et de benchmarks avec une seule obsession : faire rentrer plus de clients dans les restaurants / générer plus de commandes sur les agrégateurs de livraison.

Vos missions principales seront :

• Faire le séquençage des activations : temps forts, planning
• Définir les leviers à activer en fonction des objectifs : médias traditionnels, digital, réseaux sociaux, SEA, SEO, achats de BDD, SMS…
• Définir des ciblages en fonction des objectifs
• Proposer des tests pour valider des hypothèses de croissance
• Accompagner les restaurants succursales et franchisés pour la mise en place de leviers d’activation locaux
• Piloter l’impact et l’efficacité des moyens déployés grâce à la définition et au suivi de KPIS, mettre en place des tableaux de bord d’activité pour en tirer des enseignements pour les animations futures
• Coordonner l’ensemble des services impliqués dans la mise en place des activations : marketing, offre, achats, logistique, informatique, juridique… véritable chef d’orchestre, vous serez en charge de cadencer les actions de chacun, de suivre le respect des timings et d’animer les comités de pilotage hebdomadaires
• Piloter et optimiser le budget alloué au plan d’activation
• Effectuer les briefs des agences et gérer les partenariats, les agences media et pub
• Etre en charge de la gestion du site Internet : référencement, ergonomie, trafic, conversion…

Pourquoi postuler ?

De formation supérieure de type Bac+5 Ecole de commerce, Marketing, vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience dont 3 ans sur une fonction similaire.

Vous avez un bon sens de l’analyse et une passion pour les résultats et la croissance.

Thinker et doer, vous êtes force de proposition, curieux, agile, innovant, pragmatique pour créer de la valeur et développer les performances.

Vous disposez d’un excellent relationnel, d’une aisance oratoire et aimez travailler en équipe.

Vous souhaitez vous investir et mettre à profit vos compétences au sein d’une entreprise en plein développement ?

N’hésitez-plus, envoyez-nous votre CV !